商务部国际营业经济配合钻研院，是直属国度商务部的集商务钻研、消息征询、音讯出书、培养培训等效用为一体的归纳性社会科学钻研与征询机构。修院多年来，商务部钻研院永远全力于钻研中国对表营业与国际经济配合表面、策略和实务，为主题和地方当局以及企业机构供应计划创议、消息征询、培训和出书等多主意、多方位的任事，是中国商务界限效用齐备、势力雄厚、结果丰富的巨子科研机构和国度级高端智库。

　　（一）拥有中华黎民共和国国籍，用掷中华黎民共和国宪法和司法，赞同中国指导和社会主义轨造。

　　（二）政事态度坚忍，深切分解“两个确立”的肯定性旨趣，不停加强“四个认识”，坚忍“四个自傲”，做到“两个保护”，自愿正在思思上政事上举措上同以习为重心的党主题维持高度划一，热爱中国、热爱祖国、热爱黎民。

　　（五）2024年应届卒业生（不含海表留学职员和定向、委培职员，正在校功夫为非正在任职员），适合应届卒业生落户北京的相合哀求，京表生源本科生不领先26岁（1998年1月1日后出生）、硕士钻研生不领先30岁（1994年1月1日后出生）、博士钻研生不领先35岁（1989年1月1日后出生），须准期赢得卒业证、学位证。

　　岗亭聘请完全哀求详见《商务部国际营业经济配合钻研院2024年公然聘请岗亭及哀求》（附件1）。

　　应聘职员每人仅限报考一个岗亭，报名原料需正在报名截止年华前以电子邮件形式发送至我单元公然聘请报名邮箱：，全面报名原料需打包成一个压缩包，邮件大旨及压缩包文献名均为：2024年公然聘请+报考岗亭+姓名+身份证号后四位。应聘职员须如实填报局部消息，提交的报名原料应该完好了然、可靠有用。报名原料包含：

　　1.《商务部国际营业经济配合钻研院2024年公然聘请报名表》（详见附件2，请勿删改或转换表格花式），消息须逐项填写、无实质项要注脚“无”，报名表右上角插入近期免冠彩色2寸照片。

　　7.户口本首页、自己页及调换页（如有）扫描件（如整体户口报名功夫无法赢得的，请供应署名证据）。

　　报名年华：自告示发表之日起至2024年5月10日17时止，以我单元收到电子邮件年华为考生报名年华，过期不予受理。

　　资历审查：根据岗亭哀求对应聘职员举办资历审查，各岗亭最低开考比例为1:5，全面通过审查的应聘职员均进入第一轮考查，审查通过应聘职员人数达不到开考比例的，经聘请职业指导幼组整体钻研肯定是否根据实质通过资历审查的人数结构考查。

　　考查共分为两轮（详见附件3）。各岗亭第一轮考查结果设定60分为及格分数线。各岗亭应聘职员辨别凭据第一轮考查结果由高到低排序，按岗亭聘请人数1:5的比例递次确定该岗亭参预第二轮考查职员。如进入第二轮考查终末一名展现分数并列的情景，并列职员均进入第二轮考查。因考生自发放弃等理由酿成达不到1:5比例的，可从统一岗亭报考职员中按第一轮考查结果由高到低递次递补。某岗亭聘请人数与实质参预第一轮考查人数缺乏比例时，该岗亭第一轮考查结果到达合格分数线的考生可进入第二轮考查。

　　体检拟于6月上旬举办。由单元同一结构考生到指定病院举办体检。特别情景下无法正在局限年华内到指定病院体检的，哀求其到指定品级的病院举办体检。体检项目及法式参照《公事员任用体检通用法式（试行）》奉行。体检对象不按哀求举办体检的（包含体检当日未按商定年华来到体检现场的），视作放弃体检。

　　查核根据德才兼备、以德为先的规则，采用查阅档案、政审函询、片面道话等多种情势，周全查核被查查对象的政事思思、德行品德、遵纪遵法、自律认识、本事本质、职业练习阐扬及需求回避的情景等，并对应聘职员资历前提举办复查，对报考资历前提华而不实的将取缔聘请资历。

　　因考生放弃体检或查核、体检不足格或经查核不宜聘请等理由展现的空额，经聘请职业指导幼组整体钻研，可从统一岗亭第二轮考查到达及格分数线的考生中按总结果由高到低递次递补。

　　凭据体检结果和查核情景确定拟聘请职员。拟聘请职员消息正在人社部主题和国度圈套所属职业单元公然聘请任事平台、商务部国际营业经济配合钻研院官方网站“职业动态”栏举办公示，公示期为7个职业日。

　　公示期满后，对没有反应题目或有反应题目但不影响聘请的，收拾聘请手续；对反应有影响聘请的题目并查有实据的，取缔聘请资历；对反应的题目临时难以查实的，暂缓收拾聘请手续，待查清后再肯定是否聘请。

　　公示至收拾聘请手续功夫，因公示结果影响聘请、考生自愿放弃资历等理由展现的空额，经聘请职业指导幼组整体钻研，可从统一岗亭第二轮考查到达及格分数线的考生中按总结果由高到低递次递补。

　　（一）公然聘请职业坚决德才兼备的用人法式，贯彻民主、公然、角逐、择优的规则，单元纪检部分对聘请职业举办全程监视。

　　（二）公然聘请实行回避轨造。凡与我单元认真职员有鸳侣联系、直系血亲联系、三代以内旁系血亲或者近姻亲联系的应聘职员，不得应聘我单元人事、财政、岗亭，以及有直接上下级指导联系的岗亭。我单元认真职员和聘请职业职员正在收拾职员聘请事项时，涉及与自己有上述支属联系或者其他可以影响聘请平允的，也应该回避。

　　（三）职业职员苛峻奉行公然聘请各项秩序规章，对违反聘请职业秩序规章的合系职员，按相合规章予以惩罚。对违反公然聘请秩序的应聘职员，视情节轻重取缔考查资历或聘请资历，依然聘请的，已经查实，消弭聘请合同，予以清退。

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